房地产综合业务部职能说明

时间:01-27 20:28:38 浏览:6120来源:http://www.fangxiucai.com分类: 房地产制度

   本文摘要

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   部门名称:综合业务部部门编号:

   直属上级:销售公司岗位人数:5人

   岗位设置:经理1人,合同审核员1人,面积核算员1人,综合员1人,策划员1人

   工作内容:

   1.房源的控制及管理;

   2.销售合同的审核及销售数据的统计;

   3.销售面积的测绘;

   4.销售政策及相关制度的制定及执行监督;

   5.相关文件、制度、报告的档案管理;

   6.营销策划工作的组织控制及广告发布的评审,合同签定及广告档案的管理工作;

   7.办理产证资料的收集及转接;

   8.对市调数据的分析及客户关系管理;

   9.购房折抵业务的办理;

   10.配合销售部及公司其他部门工作的日常业务。

   权限与责任:

   1.权限:

   10)对销售公司的营销战略制定与参与权;

   11)对公司整体发展战略等企业内部相关信息的知情权;

   12)对销售合同签定合法性的审核权;

   13)对销售公司政策在销售部执行过程中的监控权;

   14)对营销方案合理性的审核权及对广告发布的审核权;

   15)对销售公司及公司管理改进的建议权。

   2.责任:

   6)对房源的准确性负责;

   7)对销售合同符合公司的要求负责;

   8)对相关制度、文件、报告档案管理的完整性负责;

   9)对统计的销售数据负责;

   10)对广告费用的控制负责;

   11)对市调分析的结果负责;

   12)对销售面积测绘过程的合法性负责。

   所受上级或部门的指导:销售公司经理

   同级部门沟通:销售部,办公室,项目管理部,物业公司,策划部,财务部,预算部

   所予下级部门的指导:无

   备注:

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