简述钢结构行业我们要改的四大观念,本站全部建筑论文、结构论文、建筑结构论文、水利论文、工程论文、建筑施工论文,由www.fangxiucai.com提供免费下载,本站全部建筑论文免费下载,www.fangxiucai.com-中国建筑资料库第一门户-免费建筑资料下载网站-www.fangxiucai.com
钢结构行业我们要改的四大观念
摘要: 钢结构行业以其质量好、造价低、自重轻、施工周期短、可再利用、利润丰厚等六大优势,吸引了一大批企业进入该行业。现在国内钢构企业已超过10000家,具有影响力的也远在百家以上,主要分布在五大板块,即:上海板块、苏杭板块、天津板块、粤闽板块和北京板块。这就使得钢构行业的竞争愈演愈烈,大有“军阀混战”之势,迫使钢构企业不得不密切关注市场的风云变幻,及时出台新的营销政策或营销方案,以适应日趋残酷的市场竞争,确保已有“阵地”并努力占取新的市场份额。
关键词: 钢机构 结构设
一、直面现实:基业常青还是沾沾自喜
进入门槛低、科技含量不高、利润可观,这些因素促使钢构行业不断有新的厂家进入,致使钢构行业竞争愈演愈烈,一场没有硝烟的市场争夺战正在全国范围内展开。迎头而上,不断提高企业竞争力;还是沾沾自喜、满足现状,已经是个必须直接面对的问题。
摆在我们面前一个更为迫切的问题是:企业要不要长期生存发展下去? 因为从长远来看,不可能存在所谓的“满足现状”,市场蛋糕尽管会继续增大,但终究不会无限制增长下去,加之抢夺的势头越来越猛、力量越来越强,满足现状的结果只能是自己拥有的市场越来越小,直至最后不能维系企业的正常运营——倒闭。
但是,我们不想失去企业发展的动力,我们希望自己的企业能够基业常青,走一条可持续的发展之路。 可是,希望不等于现实,而且往往与现实有很大的差距。这些差距主要来自于我们自身思想观念,并体现在经营管理的各个方面。因此,直面钢构市场群雄并起的现状,我们若想自己的企业能够长期持续发展,就必须首先解放陈旧的思想,转变不合时宜的观念,给自己进行一次必要的全面的“洗脑”,以适应风云变幻的中国钢构市场,全面增强自身的综合竞争实力。